新媒体运营主管
6000-12000 元
1-2年 · 中专以上学历，可接收应届生 · 招2人
企业官方发布
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职位福利
李总
·经理
湘潭高新区乐享汇娱乐城
职位描述
岗位职责：
1.负责制定并执行新媒体运营策略，包括但不限于微信公众号、微博、抖音等平台的内容策划与发布。
2.分析用户行为数据，优化内容以提升用户参与度和转化率。
3.管理团队，指导内容创作者，确保内容质量和品牌一致性。
4.与设计、市场等部门协作，整合资源，提高品牌曝光度。
5.定期评估运营效果，提出改进方案，并对策略进行调整。
任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、传播学或相关专业优先。
2.至少3年新媒体运营经验，有成功案例者优先。
3.熟悉社交媒体平台特性及运营规则，具备良好的数据分析能力。
4.具备优秀的创意能力和文字表达能力，能独立完成高质量的内容创作。
5.有团队管理经验，能够有效激励团队成员达成目标。
6.对互联网行业有深刻理解，对新兴社交媒体趋势保持敏感。
福利待遇：
1.提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和市场水平面议。
2.年终双薪，优秀员工享有额外奖金。
3.提供完善的社保福利，包括五险一金。
4.定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力。
5.提供专业技能培训和职业发展机会，支持员工成长。
6.弹性工作制度，灵活的工作时间和远程办公选项。
1.负责制定并执行新媒体运营策略，包括但不限于微信公众号、微博、抖音等平台的内容策划与发布。
2.分析用户行为数据，优化内容以提升用户参与度和转化率。
3.管理团队，指导内容创作者，确保内容质量和品牌一致性。
4.与设计、市场等部门协作，整合资源，提高品牌曝光度。
5.定期评估运营效果，提出改进方案，并对策略进行调整。
任职要求：
1.本科及以上学历，市场营销、传播学或相关专业优先。
2.至少3年新媒体运营经验，有成功案例者优先。
3.熟悉社交媒体平台特性及运营规则，具备良好的数据分析能力。
4.具备优秀的创意能力和文字表达能力，能独立完成高质量的内容创作。
5.有团队管理经验，能够有效激励团队成员达成目标。
6.对互联网行业有深刻理解，对新兴社交媒体趋势保持敏感。
福利待遇：
1.提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和市场水平面议。
2.年终双薪，优秀员工享有额外奖金。
3.提供完善的社保福利，包括五险一金。
4.定期组织团队建设活动，增强团队凝聚力。
5.提供专业技能培训和职业发展机会，支持员工成长。
6.弹性工作制度，灵活的工作时间和远程办公选项。
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