(朝九晚四)综合金融专员-售后服务
8000-12000 元
1-2年 · 中专以上学历 · 招若干人
职位福利
张经理
·总监
中国人寿保险股份有限公司武汉市分公司
职位描述
岗位职责：此岗位为公司直招。
1，通过电话外拨，进行调研问卷和客户信息核对，跟新及赠险。
2，需处理大量客户电话，按照标准进行有效的信息统计和录入，做好客户信息管理准确录入调研信息。
3，根据公司安排完成公司的客户回馈等服务活动宣传和执行。
任职资格：
1，高中及以上学历（条件优秀者可放宽要求），有客服经验者优先考虑。
2，普通话标准，音质较好，反应敏捷，表达流畅。
3，抗压力强，具有优秀的客户服务意识和较强的责任心。
4，服从公司及团队管理，具有良好的沟通能力。
福利待遇：
1，工作时间：8:30-5:00，周末双休+国家法定节假日+带薪年假+婚嫁+产假+无倒班。
2，薪资：基本工资+个人绩效+全勤奖+kpi达成奖+月度特别方案，薪资范围：试用期月薪2300-2600，转正后平均月薪3500-5500，能力强者月薪可达6000-8000，并有年终奖。
3，福利：转正即可享受标准社会保险（养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育保险）及住房公积金，另有降温费取暖费，工作满一年后公司为员工购买家庭商业保险，企业年金，增发长期服务津贴。
4，不定期的专业的内部外部培训体系+定期调级调薪。
5，公司在拥有白领化办公环境，内部设有员工食堂
6，定期举办团建活动+国内国外旅游+节日关怀。
专业方向晋升通道：见习专员-1星专员-2星专员-3星专员-4星专员管理方向晋升通道：见习专员-星级专员-小组长-储备干部-主管(每个自然季就有一次晋升考核的机会）如果应聘者可将您的个人简历通过站内投递（请勿重复投递），如果简历初审合格，我们会在一个工作日内与您取得联系。
1，通过电话外拨，进行调研问卷和客户信息核对，跟新及赠险。
2，需处理大量客户电话，按照标准进行有效的信息统计和录入，做好客户信息管理准确录入调研信息。
3，根据公司安排完成公司的客户回馈等服务活动宣传和执行。
任职资格：
1，高中及以上学历（条件优秀者可放宽要求），有客服经验者优先考虑。
2，普通话标准，音质较好，反应敏捷，表达流畅。
3，抗压力强，具有优秀的客户服务意识和较强的责任心。
4，服从公司及团队管理，具有良好的沟通能力。
福利待遇：
1，工作时间：8:30-5:00，周末双休+国家法定节假日+带薪年假+婚嫁+产假+无倒班。
2，薪资：基本工资+个人绩效+全勤奖+kpi达成奖+月度特别方案，薪资范围：试用期月薪2300-2600，转正后平均月薪3500-5500，能力强者月薪可达6000-8000，并有年终奖。
3，福利：转正即可享受标准社会保险（养老保险+医疗保险+工伤保险+失业保险+生育保险）及住房公积金，另有降温费取暖费，工作满一年后公司为员工购买家庭商业保险，企业年金，增发长期服务津贴。
4，不定期的专业的内部外部培训体系+定期调级调薪。
5，公司在拥有白领化办公环境，内部设有员工食堂
6，定期举办团建活动+国内国外旅游+节日关怀。
专业方向晋升通道：见习专员-1星专员-2星专员-3星专员-4星专员管理方向晋升通道：见习专员-星级专员-小组长-储备干部-主管(每个自然季就有一次晋升考核的机会）如果应聘者可将您的个人简历通过站内投递（请勿重复投递），如果简历初审合格，我们会在一个工作日内与您取得联系。
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