招聘人事
3000-6000 元
1-2年 · 大专以上学历 · 招1人
企业官方发布
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职位福利
贺总
·经理
泉州和平华盛健康管理有限公司
职位描述
职位关键词：招聘绩效管理薪酬福利
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
6、负责员工工资结算，办理相应的社会保险等
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职资格:
1、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
6、负责员工工资结算，办理相应的社会保险等
7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职资格:
1、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神
3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
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