美容店店长（庄桥）
面议
3-5年 · 学历不限 · 招若干人
孙老师
·人事经理
宁波市镇海区互耳转采耳店（个体工商户）
职位描述
岗位职责
作为美容店店长，您将负责全面管理庄桥地区的美容店运营，确保店内服务质量和客户满意度。主要职责包括但不限于：制定并执行销售策略，提升业绩；培训及管理团队，确保员工专业技能和服务标准；维护与客户的良好关系，处理顾客反馈；监控日常运营成本，优化资源分配；定期分析市场趋势，调整经营策略以适应市场需求。
任职要求
-拥有相关美容行业管理经验，熟悉美容产品和服务流程。
-具备良好的人际沟通能力和团队领导力，能够激励团队达成目标。
-具备丰富的美容专业知识。
-熟悉财务管理，能有效控制成本并提高利润。
-良好的客户服务意识，能妥善处理投诉和纠纷。
-优秀的组织协调能力，能够高效地安排日常工作。
福利待遇
-提供具有竞争力的底薪+提成模式，多劳多得，上不封顶。
-定期的业绩奖励和年终奖金，激励优秀表现。
-提供专业技能培训和职业发展机会，包括国内外美容行业交流学习。
-弹性工作制度，合理的工作时间安排，保障员工生活与工作的平衡。
作为美容店店长，您将负责全面管理庄桥地区的美容店运营，确保店内服务质量和客户满意度。主要职责包括但不限于：制定并执行销售策略，提升业绩；培训及管理团队，确保员工专业技能和服务标准；维护与客户的良好关系，处理顾客反馈；监控日常运营成本，优化资源分配；定期分析市场趋势，调整经营策略以适应市场需求。
任职要求
-拥有相关美容行业管理经验，熟悉美容产品和服务流程。
-具备良好的人际沟通能力和团队领导力，能够激励团队达成目标。
-具备丰富的美容专业知识。
-熟悉财务管理，能有效控制成本并提高利润。
-良好的客户服务意识，能妥善处理投诉和纠纷。
-优秀的组织协调能力，能够高效地安排日常工作。
福利待遇
-提供具有竞争力的底薪+提成模式，多劳多得，上不封顶。
-定期的业绩奖励和年终奖金，激励优秀表现。
-提供专业技能培训和职业发展机会，包括国内外美容行业交流学习。
-弹性工作制度，合理的工作时间安排，保障员工生活与工作的平衡。
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