招聘业务员
5000-8000 元
经验不限 · 大专以上学历 · 招4人
企业官方发布
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职位福利
邵先生
·人事经理
赣榆区青口镇金润泽农资经营部
职位描述
一、岗位职责：
1、学习熟知:学习熟知肥料产品国家标准和熟知肥料的产品知识。
2、分解计划:将年销售目标分解到每季，再将每季的销售目标分解到每月，每月的销售目标再分解到每周。
3、认真履职:及时沟通分管区域的新老客户，掌控客户需求和市场销售趋向，限度地挖掘营销潜力，全力满足客户合理需求。
4、晨会点评:及时分享营销过程中的流程经验，对市场出现的共性问题发表建设性意见，供单位萃取让他人借鉴。
5、每周一结:每周工作计划合理分解到日工作中，每日工作结束要自行总结，并规划次日工作填写日工作表。周末对本周计划的落实情况做一次小结，同时作出下周计划安排。
6、坚持日记:全面记录一天拜访客户情况、业绩和经验，按顺序成交的流程实例和后悔性的缺失，以利于周、月、季和年作总结。
二、任职要求：
1、基本条件：赣榆籍人、现居住于赣榆区内；30-40岁，男女不限，高中、高中基础大专、本科；有C照，自备低排量轿车或面的并熟练驾驶；有两年以上营销或销售主管经验，身心健康，爱岗敬业，善于服务；体重指数22至28。
2、优先条件：农校毕业的大专、本科生；具备农药、种子、肥料营销经验者；从事过医药代表工作经验者；性格外向、阳光激情，学习领会、沟通能力强者。
3、特别条件：曾任商场、超市、卖场的销售主管、酒店大堂经理和创业老板2年以上；做直销产品和保险公司一线人员5年以上，年龄可放宽到45岁。
1、学习熟知:学习熟知肥料产品国家标准和熟知肥料的产品知识。
2、分解计划:将年销售目标分解到每季，再将每季的销售目标分解到每月，每月的销售目标再分解到每周。
3、认真履职:及时沟通分管区域的新老客户，掌控客户需求和市场销售趋向，限度地挖掘营销潜力，全力满足客户合理需求。
4、晨会点评:及时分享营销过程中的流程经验，对市场出现的共性问题发表建设性意见，供单位萃取让他人借鉴。
5、每周一结:每周工作计划合理分解到日工作中，每日工作结束要自行总结，并规划次日工作填写日工作表。周末对本周计划的落实情况做一次小结，同时作出下周计划安排。
6、坚持日记:全面记录一天拜访客户情况、业绩和经验，按顺序成交的流程实例和后悔性的缺失，以利于周、月、季和年作总结。
二、任职要求：
1、基本条件：赣榆籍人、现居住于赣榆区内；30-40岁，男女不限，高中、高中基础大专、本科；有C照，自备低排量轿车或面的并熟练驾驶；有两年以上营销或销售主管经验，身心健康，爱岗敬业，善于服务；体重指数22至28。
2、优先条件：农校毕业的大专、本科生；具备农药、种子、肥料营销经验者；从事过医药代表工作经验者；性格外向、阳光激情，学习领会、沟通能力强者。
3、特别条件：曾任商场、超市、卖场的销售主管、酒店大堂经理和创业老板2年以上；做直销产品和保险公司一线人员5年以上，年龄可放宽到45岁。
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