财务经理
面议
3-5年 · 大专以上学历 · 招1人
企业官方发布
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职位福利
董女士
·主管
洪洞大酒店有限公司
职位描述
工作内容：
1、负责贯彻执行国家财经政策、法规、财务制度、会计准则、财务通则以及酒店财务管理办法。贯彻酒店经营方针、各项规章制度和领导决策。
2、指导财务部，做好酒店各项财务收支预算的编制、控制、核算、分析和考核工作，依法合理筹措资金，加强资产管理，有效提高资产利用率。
3、负责严格审批和控制各项成本开支，合理运作资金，加快，努力提高酒店的经济效益，并负责组织酒店内部财务审计工作，对酒店财务工作实施有效监督。
4、根据酒店领导决策，负责做好市场调研和市场预测，拟定酒店预算原则、方案，审核部门预算方案；会同各部门经理和本部门各主管，编制酒店总预算及各项预算指标，经批准后组织贯彻实施。
5、参与制定酒店的经营决策，负责编制审定和执行预算及资金运用计划、固定资产购置计划；负责审查、监督酒店的税务、保险、金融、现金管理等工作。
6、负责控制资金使用，做好各项资金的计划平衡，管理和掌握各项资金的运用，调剂业务部门所需资金，保证业务活动顺利进行。审核各部门的设备、物资采购计划和酒店开支计划，批准后，监督贯彻实施。
7、负责组织财务收支核算工作，建立收入、成本、费用和利润核算制度；拟定和审核会计科目，组织进行会计报表分析和专题分析，保证各级核算工作的正确性。
8、负责审核酒店的各项收益报告；监督财税计划的贯彻实施，按期上交国家税费；协调酒店与财政、税务、银行等有关部门的关系。
9、负责会同主管领导，定期向总经理提出酒店财务决算报告、财务分析报告、利润分配报告，经总经理审核同意后，组织贯彻实施，维护投资方的经济利益。
10、负责建立健全经济核算制度，对酒店经营活动、经营成果进行财务分析，为酒店经营决策提供依据。
职位要求：
1、大学专科或以上学历,财务管理或相关专业毕业，有会计专业技能。2-3年以上酒店财务管理岗位工作经验。
2、熟悉酒店财务管理知识，能够组织酒店的全面经济核算，制定酒店经营预算，财务管理制度，财务会计制度和各项工作程序。
3、熟悉运营分析、成本控制及成本核算的工作流程。能够制定和审定各种会计报表，具有发现问题及提出改进措施的能力。
4、熟练掌握国家的经济政策、财会制度和税收政策，并能在工作中正确地贯彻执行。
5、具有较强的组织领导能力，能够正确处理酒店财务管理中存在的各种问题，善于调动各级财务人员的积极性。
6、具有较好的协调和沟通能力，能够向上级提供专业建议，向经营管理部门提供指导性意见。
1、负责贯彻执行国家财经政策、法规、财务制度、会计准则、财务通则以及酒店财务管理办法。贯彻酒店经营方针、各项规章制度和领导决策。
2、指导财务部，做好酒店各项财务收支预算的编制、控制、核算、分析和考核工作，依法合理筹措资金，加强资产管理，有效提高资产利用率。
3、负责严格审批和控制各项成本开支，合理运作资金，加快，努力提高酒店的经济效益，并负责组织酒店内部财务审计工作，对酒店财务工作实施有效监督。
4、根据酒店领导决策，负责做好市场调研和市场预测，拟定酒店预算原则、方案，审核部门预算方案；会同各部门经理和本部门各主管，编制酒店总预算及各项预算指标，经批准后组织贯彻实施。
5、参与制定酒店的经营决策，负责编制审定和执行预算及资金运用计划、固定资产购置计划；负责审查、监督酒店的税务、保险、金融、现金管理等工作。
6、负责控制资金使用，做好各项资金的计划平衡，管理和掌握各项资金的运用，调剂业务部门所需资金，保证业务活动顺利进行。审核各部门的设备、物资采购计划和酒店开支计划，批准后，监督贯彻实施。
7、负责组织财务收支核算工作，建立收入、成本、费用和利润核算制度；拟定和审核会计科目，组织进行会计报表分析和专题分析，保证各级核算工作的正确性。
8、负责审核酒店的各项收益报告；监督财税计划的贯彻实施，按期上交国家税费；协调酒店与财政、税务、银行等有关部门的关系。
9、负责会同主管领导，定期向总经理提出酒店财务决算报告、财务分析报告、利润分配报告，经总经理审核同意后，组织贯彻实施，维护投资方的经济利益。
10、负责建立健全经济核算制度，对酒店经营活动、经营成果进行财务分析，为酒店经营决策提供依据。
职位要求：
1、大学专科或以上学历,财务管理或相关专业毕业，有会计专业技能。2-3年以上酒店财务管理岗位工作经验。
2、熟悉酒店财务管理知识，能够组织酒店的全面经济核算，制定酒店经营预算，财务管理制度，财务会计制度和各项工作程序。
3、熟悉运营分析、成本控制及成本核算的工作流程。能够制定和审定各种会计报表，具有发现问题及提出改进措施的能力。
4、熟练掌握国家的经济政策、财会制度和税收政策，并能在工作中正确地贯彻执行。
5、具有较强的组织领导能力，能够正确处理酒店财务管理中存在的各种问题，善于调动各级财务人员的积极性。
6、具有较好的协调和沟通能力，能够向上级提供专业建议，向经营管理部门提供指导性意见。
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