服装生产管理
面议
3-5年 · 大专以上学历 · 招2人
企业官方发布
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何静
·总经理
四川鑫宏源和服饰有限公司
职位描述
岗位职责：
1.负责服装生产线的整体运营与管理，确保生产计划的有效执行。
2.监控生产进度，协调解决生产过程中的问题，保证产品质量和交货期。
3.优化生产流程，提高生产效率，降低生产成本。
4.管理并培训生产团队，提升员工技能和工作效率。
5.与设计、采购、销售等部门紧密合作，确保供应链顺畅，满足市场需求。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，纺织工程、服装设计或相关专业背景。
2.至少5年服装行业生产管理经验，熟悉服装生产流程及质量控制标准。
3.精通生产计划、物料管理、成本控制等方面的知识。
4.具备良好的沟通协调能力和团队领导力。
5.熟练使用办公软件及生产管理相关系统。
福利待遇：
1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20万至30万元，具体根据个人经验和能力而定。
2.年终奖金，根据公司业绩和个人表现发放。
3.完善的社保福利，包括五险一金。
4.提供员工宿舍或住房补贴，以及餐补。
5.定期的专业培训和职业发展机会，支持员工成长。
6.弹性工作制度，享受带薪年假、病假等。
1.负责服装生产线的整体运营与管理，确保生产计划的有效执行。
2.监控生产进度，协调解决生产过程中的问题，保证产品质量和交货期。
3.优化生产流程，提高生产效率，降低生产成本。
4.管理并培训生产团队，提升员工技能和工作效率。
5.与设计、采购、销售等部门紧密合作，确保供应链顺畅，满足市场需求。
任职要求：
1.大学本科及以上学历，纺织工程、服装设计或相关专业背景。
2.至少5年服装行业生产管理经验，熟悉服装生产流程及质量控制标准。
3.精通生产计划、物料管理、成本控制等方面的知识。
4.具备良好的沟通协调能力和团队领导力。
5.熟练使用办公软件及生产管理相关系统。
福利待遇：
1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20万至30万元，具体根据个人经验和能力而定。
2.年终奖金，根据公司业绩和个人表现发放。
3.完善的社保福利，包括五险一金。
4.提供员工宿舍或住房补贴，以及餐补。
5.定期的专业培训和职业发展机会，支持员工成长。
6.弹性工作制度，享受带薪年假、病假等。
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